*

Organizo y llevo al día toda la documentación empresarial aplicando la normativa vigente.

El administrativo es el profesional encargado de velar por el buen funcionamiento de una empresa u organización, ya que está capacitado para realizar tareas de alta dirección o gerencia. Para ello debe organizar y llevar al día toda la documentación empresarial aplicando la normativa vigente.

Los administrativos pueden trabajar en organizaciones de cualquier tipo y tamaño. Cuando las empresas son pequeñas, lo normal es que se contrate a un administrativo que no realice el trabajo en exclusiva. Los negocios medianos suelen tener uno o dos administrativos, mientras que las grandes corporaciones suelen tener equipos de trabajo de administrativos, secretarios, economistas y contables.

Para realizar el trabajo con éxito, el administrativo deberá ser una persona organizada, profesional y con buena presencia. Será imprescindible poseer dotes comunicativas y aptitudes de líder.

82%
Empleabilidad
Fuente:

Datos del Ministerio de Educación Cultura y Deporte - "Inserción laboral de los estudiantes universitarios", 2003-2014

1.314€
Sin experiencia
Fuente:

Tu Salario

1.351€  - 1.388€
1 a 2 años de experiencia
Fuente:

Tu Salario

1.424€  - 1.498€
3 a 5 años de experiencia
Fuente:

Tu Salario

1.522€  - 1.813€
Más de 5 años de experiencia
Fuente:

Tu Salario

¿Quieres ver cuánto gana un Administrativo en otro país?

Seleccione un país

Funciones y Habilidades

Funciones principales

  • Ajustar el presupuesto
  • Asistir a reuniones de equipo o con otros departamentos, empresas o clientes
  • Cuadrar presupuestos
  • Elaborar los contratos y documentos para realizar contrataciones y despidos del personal
  • Llevar la contabilidad de una empresa
  • Realizar labores de administración

Habilidades principales

  • Almacenamiento seguro de equipos y materiales
  • Apoyo a la misión de la empresa
  • Apoyo en la experiencia
  • Capacidad para aguantar la presión
  • Eficacia en el trabajo
  • Identificación de riesgos
  • Muestra de buenos modales
  • Realización de múltiples tareas
  • Trabajo independiente

Funciones secundarias

  • Asesorar
  • Encargarse de la correspondencia de la empresa
  • Estudiar los resultados de la estrategia puesta en marcha
  • Estudiar y analizar nuevos métodos laborales
  • Redactar informes y conclusiones
  • Solicitar nuevos equipos y maquinaria

Habilidades secundarias

  • Aprendizaje de los errores
  • Atención al detalle
  • Capacidad para lidiar con la incertidumbre
  • Concesión de prioridad a medidas
  • Coordinación de acciones
  • Elaboración de calendario
  • Escritura de texto en el ordenador
  • Negociar
  • Resolución de problemas
  • Uso de números
Administrativo
Fuente: Shutterstock

Trayectoria laboral

Auxiliar administrativo

  • Trabajar en un área específica
  • Asistir al administrativo
  • Contactar con proveedores

Administrativo

  • Llevar la contabilidad de una empresa
  • Elaborar los documentos para realizar contrataciones y despidos del personal
  • Cuadrar presupuestos
  • Dirigir proyectos específicos
  • Coordinar a los auxiliares administrativos
  • Contactar con proveedores y empresarios

Gerente

  • Supervisar el departamento administrativo
  • Coordinador de la plantilla

Necesidades formativas

Para ejercer como administrativo, el interesado deberá realizar los estudios de Grado en Administración y Dirección de Empresas.

Según el ranking del periódico El Mundo, la Universidad Carlos III de Madrid (UC3M) y la Universidad Ramón LLull-ESADE son las que más plazas ofertan cada año para cursar estos estudios. Sin embargo, según el QS World University Rankings, las mejores instituciones para estudiar esta carrera en España son la Universidad Ramón LLull-ESADE y la Universidad de Navarra (UNAV).

Mundo laboral

El profesional especializado en administración se engloba dentro del sector de las finanzas y podrá ejercer por cuenta propia o en organismos públicos o privados.

Podrá trabajar en infinidad de organizaciones, como en empresas privadas, banca, consultorías, la Administración Pública u organismos internacionales. Algunas de las salidas profesionales podría ser el trabajo como asesor, consultor, director financiero, auditor, intermediario financiero, gestor, formador o director de recursos humanos.

Cabe destacar que los administrativos son los profesionales más proclives a crear negocios propios y desarrollar su labor como empresario.

Condiciones laborales

  • Es un trabajo estresante
  • Poseen horario de oficina
  • Pueden trabajar en oficinas o despachos
  • Pueden trabajar en organizaciones públicas o privadas
  • Suelen trabajar unas 40 horas semanales

Entrevistas

Laura Espada Vera

Administrativa
Administrativo

Pedro Charlita

Docente Jubilado - Consultor Gerencial
Administrativo

José G. Román

Creador - Fundador de El consultorio de las Finanzas Personales
Administrativo
Ver más entrevistas

Personalidades

Frederick Winslow Taylor

Frederick Winslow Taylor, además de ser un ingeniero y economista, está considerado comoel padre de la administración científica y creador del taylorismo. Fue el impulsor de la organización científica del trabajo y realizó una serie de estudios en los que analizaba el tiempo de ejecución de un trabajo y la remuneración obtenida. Sus máximas aportaciones aparecen recopiladas en su obra Shop Management de 1903. También desarrolló el principio de excepción.

Henri Fayol

Henri Fayol fue un ingeniero de minas que ha pasado a la historia por sus aportaciones en el mundo de la administración y ser considerado como el padre de la administración desde un enfoque clásico. Fayol dividió las funciones de las industrias en seis categorías. La función administrativa sería la encargada de coordinar las otras cinco competencias y estaría subdividida en otras cinco funciones: planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar. Además, organizó las operaciones industriales en catorce grupos. Su ámbito de estudio se centró en generar la máxima eficiencia de la empresa a través del trabajo de todos sus componentes.

Max Weber

Max Weber, además de ser un filósofo, sociólogo, jurista e historiador alemán, es considerado como el padre de la administración pública. Weber estudió en profundidad el modelo burocrático y distinguió tres tipos de liderazgo político con su teoría de dominación: la dominación carismática, la dominación tradicional y la dominación legal.

Profesiones similares

Administrador de fincas

Gestiono fincas urbanas y rústicas y los asuntos financieros, legales y técnicos de las mismas.

Economista

Administro de forma eficiente los bienes de una organización.

Secretaria (Asistente de Dirección)

Llevo adelantes las labores administrativas de la empresa, organizando y velando por los documentos.

Valoraciones y opiniones

Aún no hay valoraciones. Sé el primero.


¿Tienes alguna duda?

Pregunta aquí a otros usuarios que tengan información sobre esta profesión

Aviso de cookies: Usamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios, para análisis estadístico y para mostrarle publicidad. Si continúa navegando consideramos que acepta su uso en los términos establecidos en la Política de cookies.